Ukrainas Aizsardzības ministrija atteicās no projekta, atsaucoties uz faktu, ka, sākot ar 2014. gadu, Ukrainas armija pāries uz līguma pamata. Pēdējais zvans notiks šoruden.
Jāatzīmē, ka brūce vairākos plašsaziņas līdzekļos atkārtoti izplatīja informāciju, ka Ukrainas armijas pāreja uz līguma pamata tiks atlikta līdz 2017. gadam. Tomēr aizsardzības departamenta pārstāvji nesen oficiāli noliedza šādas baumas. Kā informē ministrijas preses dienests, pēdējie iesauktie ies dienēt šā gada rudenī un tiks demobilizēti 2014. gadā. Tieši nākamajā gadā Dzimtenes aizstāvēšana vairs nebūs pienākums katram Ukrainas jaunietim, kurš ir sasniedzis pilngadību. Šis godājamais pienākums tiks pilnībā uzticēts profesionāļiem.
Veidojot Ukrainas bruņotos spēkus un armijas pārejas laikā uz līgumu, šaubas radās atkārtoti. Un tas nav pārsteidzoši, jo visaptverošas valsts programmas īstenošanai Ukrainas bruņoto spēku attīstībai un reformai, kas aprēķināta līdz 2017. gadam, nepieciešami milzīgi līdzekļi - 16 miljardi ASV dolāru jeb aptuveni 131 miljards UAH. Šo ievērojamo, maigi izsakoties, naudu paredzēts atrast, pārdodot militāro aprīkojumu, kas pašlaik netiek izmantots. Pēc kara ministra P. Ļebedeva teiktā, šādu "nevajadzīgu" īpašumu sarakstā ir aptuveni divi simti militāro nometņu.
Tāpat, pēc ministra teiktā, Ukrainas armiju sagaida lieli uzdevumi. Papildus armijas struktūras un kontroles sistēmas pārskatīšanai un militāro speciālistu apmācības sistēmas uzlabošanai plānots pievērst lielu uzmanību uzdevumu izpildei, lai karaspēku aprīkotu ar jauniem un moderniem ieroču un ekipējuma modeļiem, Ukrainas militārpersonas starptautiskajās miera uzturēšanas operācijās un personāla kaujas apmācības pastiprināšana.
Tomēr šādas gaišas perspektīvas rada lielas šaubas ekspertu, Finanšu ministrijas pārstāvju, kā arī ģenerālštāba vidū, kura priekšnieka vietniece I. Kabaņenko sacīja, ka pilnībā pārcelt armiju uz līguma pamata būs iespējams tikai līdz 2017. gadam.
Par spīti kritikas plūdiem, valsts vadītājs V. Janukovičs tomēr apstiprināja valsts programmu nacionālās armijas reformai un attīstībai. Saskaņā ar šo programmu nākamo piecu gadu laikā gaidāms ievērojams armijas samazinājums (no 184 tūkstošiem karavīru līdz 122 tūkstošiem). Tajā pašā laikā aptuveni 40 procenti pulkvežu un aptuveni 30 procenti ģenerāļu tiks atlaisti. Vienīgie, kurus samazinājums neietekmēs, ir kaujas vienības un daži karaspēka veidi, jo īpaši jūras spēki un gaisa desantnieki, jo līdz šim gandrīz 90 procenti ir ar līgumkaravīriem. Tādējādi saskaņā ar ministra Ļebedeva paziņojumu karavīru skaits, kuri atradīsies pastāvīgās kaujas gatavības stāvoklī, paliks 70 tūkstošu cilvēku līmenī, un tiks samazināti tie, kas nav tieši saistīti ar kaujas efektivitātes nodrošināšanu. īpaši militārie ārsti, skolotāji, celtnieki.
Tāpat tiek pieņemts, ka līdzekļi, kas parādīsies pēc bruņoto spēku samazināšanas, tiks tērēti jaunu ieroču iegādei, sociālo garantiju nodrošināšanai atvaļinātajiem karavīriem, kā arī ideoloģiskai apmācībai. Tā, piemēram, kopš 2013. gada pavasara starp Ukrainas karavīra pilnvērtīgajiem mācību priekšmetiem savu vietu ir ieņēmusi disciplīna ar nosaukumu "militāri ideoloģiskā apmācība". Tajā ir ne tikai Ukrainas armijas vēsture, informācija par Ukrainas armijas tradīcijām, bet arī valsts un tiesību pamati.
Saskaņā ar valsts programmu līgumdarbiniekiem algas pakāpeniski palielināsies. Ņemiet vērā, ka pašlaik militārpersonu ienākumi atstāj daudz vēlamo.
Tomēr atgādināsim, ka paziņojumi par pāreju uz līguma armiju nemaz nenozīmē, ka šī pāreja notiks. Šādus paziņojumus mēs dzirdam gandrīz divus gadu desmitus. Vēl laikā, kad pie varas nāca V. Juščenko, tas ir, 2005. gadā, sāka nosaukt konkrētus datumus bruņoto spēku pārejai uz līgumu. Juščenko pats solīja šo pāreju veikt līdz 2010. gadam, V. Janukovičs solīja to darīt līdz 2011. gadam, tad gan 2014., gan 2017. gads tika atkārtoti nosaukti.
Šādu neatbilstību laikā var izskaidrot ļoti, ļoti vienkārši. Lieta tāda, ka tie visi praksē ir nereāli. Vēl 2008.-2010.gadā valstī tika veikts aizsardzības apsekojums, citiem vārdiem sakot, Ukrainas armijas problēmu un spēju uzskaite. Iepriekš kaut kas līdzīgs tika veikts 2003.-2004. Pēc tam, pamatojoties uz saņemtajiem datiem, tika publicēta tā saucamā Baltā grāmata (tas ir, Ukrainas aizsardzības stratēģiskais biļetens līdz 2015. gadam). Pamatojoties uz 2008. – 2010. Gada aptaujas rezultātiem, bija jāizdod arī biļetens. Tomēr Zilā grāmata (Stratēģiskais biļetens līdz 2025. gadam), kas paredzēta, lai saturētu konkrētus vadības lēmumus par armijas pāreju uz līguma pamata, ne tikai vēl nav apstiprināta, bet pat nav pabeigta.
2011. gada decembrī militārais departaments oficiāli publicēja biļetena galvenos noteikumus, tomēr paši šī dokumenta autori-izstrādātāji apgalvo, ka pilnīga pāreja uz algotņu armiju ir iespējama tikai līdz 2025. gadam, acīmredzot paturot prātā, ka tas ir pārāk ilgs periods, lai nopietni padomātu par to, vai līdz tam laikam Ukrainā būs profesionāla līgum armija vai nē.
Oficiāli galvenie šķēršļi profesionālās armijas izveides procesā Ukrainā ir nepietiekamais finansējums un mājokļu problēma. Tādējādi, ja nepieciešams, militārais departaments lūdz naudu savām vajadzībām, pamatojot to ar paziņojumiem par nepieciešamību agri pāriet uz līguma pamatu. Bet viens nopietns jautājums netiek ņemts vērā: vai Ukrainas valstij vispār ir vajadzīgi bruņotie spēki ar līgumu? Kādus ieročus viņi izmantos cīņai?
Ja runājam par ukraiņu versiju, jāatzīmē, ka sākotnēji valdība kopā ar militāro departamentu nepareizi pievērsās jautājumam par armijas komplektēšanu, jo tā vietā, lai mēģinātu bruņotos spēkus komplektēt ar augsti motivētu un augsti profesionālu personālu, cenšas nodrošināt pāreju uz līguma pamatu, nepalielinot armijas vajadzībām piešķirtos finanšu līdzekļus. Turklāt nez kāpēc ir kļūdaini pieņemts uzskatīt, ka līgums vienmēr ir pēc labas gribas, un aicinājums ir piespiešana. Patiesībā tas nav pilnīgi taisnība. Brīvprātīgo iesaukšanu būtu jāatbalsta ar iespēju iestāties valsts universitātē, pamatojoties uz budžetu, jo armijai pašai ir pienākums nodrošināt karavīriem kvalitatīvu izglītību. Liela nozīme ir arī sociāli ekonomiskajai situācijai dažos valsts reģionos. Jāpatur prātā, ka atsevišķos Ukrainas reģionos jauniešiem ir liels panākums nokļūt armijā, jo tas dod viņiem iespēju iegūt noteiktu profesiju un normāli ēst. Praksē tas notiek šādi: militārie iesaukšanas biroji nez kāpēc ievelk armijā tos, kuri absolūti nevēlas tur kalpot, bet atsakās no tiem, kuri ir absolūti piemēroti veselības apsvērumu dēļ, bet tajā pašā laikā vai nu dzīvo pārāk nemierīgu dzīvi vai nepietiekama izglītība.
Turklāt diemžēl valsts nevar atļauties izmaksāt karavīriem algas vismaz piecsimt dolāru līmenī (šobrīd šādu summu nesaņem pat virsnieki). Tādējādi nav jēgas paļauties uz reformas finansiālo pusi.
Vēl viens svarīgs reformu jautājums ir pārbruņošanās. Ļebedevs, ieņemot ministra amatu, no saviem priekšgājējiem saņēma vairākas galvenās programmas jaunu ieroču un aprīkojuma piegādei armijai, jo īpaši raķešu sistēmu Sapsan, vidējo militāro transportu An-70 un Oplot-M T-84UM. kaujas tanks, korvete "Vladimirs Lielais", projekts 58250. Turklāt ir vairākas modernizācijas programmas MiG-29 iznīcinātājiem, Mi-2, Mi-9, Mi-8, Mi-24 helikopteriem, L-39, BMP- 1 mācību lidmašīna. Šajā rakstā nav jēgas pieminēt šo programmu finansēšanu, jo dažos vārdos nav iespējams saprast to finansēšanas prioritāšu mērogu.
Atkārtoti bruņošanās process, starp citu, nekādā veidā nav atkarīgs no pārejas uz līgumu. No visiem ieroču veidiem tikai tanki un kājnieku transportlīdzekļi ir paredzēti karavīru masveida lietošanai, tāpēc nav nepieciešams pieņemt darbā līgumkaravīrus, lai tos apgūtu. Ja runājam par cita veida tehniku, tad pat padomju laikos gandrīz visus apkalpoja virsnieki.
Visbeidzot, daži eksperti saka, ka kalpošanas laiks tieši ietekmē karavīru kaujas apmācības līmeni. Bet, ja tā padomā, šajā situācijā drīzāk nevajadzētu domāt par līgumdarbinieku pieņemšanu darbā (kuri, starp citu, kaujas apmācības jautājumos ir tikpat neprasmīgi kā karavīri), bet gan panākt kaujinieku profesionālo sagatavotību, pēc iespējas ātrāk. Šim nolūkam ir iespējams pagarināt dienesta laiku armijā, vai arī ir iespējams samazināt laiku, ko karavīri pavada stundu ilgā teritoriju tīrīšanā, pašapmācībā bez nepieciešamajām zināšanām. Atbrīvotais laiks ir pilnīgi pietiekams, lai ievērojami paaugstinātu kaujas apmācības līmeni.
