Pēc reformu pabeigšanas Krievijas armijai vajadzētu būt gatavai maksimāli divu nedēļu laikā uzvarēt jebkurā militārajā konfliktā ar kaimiņvalsti, uzskata Krievijas Aizsardzības ministrijas padomes loceklis Ruslans Puhovs, centra vadītājs. stratēģiju un tehnoloģiju analīzei (CAST). Detalizēti aprēķini par to ir ietverti jaunajā grāmatā "Krievijas jaunā armija", kas tika prezentēta pirmdien. Tajā pašā laikā valstis, ar kurām konflikti ir iespējami, netiek nosaukti diplomātiski. Vienlaikus tiek uzsvērts, ka bruņotā konfliktā, izņemot kodolkaru, mūsu armija riskē saskarties ar personāla trūkumu un vairākām tehniskām problēmām, ja tiks saglabāta esošā komplektēšanas sistēma.
Pēc Puhova domām, Vidusāzijas un Ziemeļkaukāza valstis var radīt potenciālus draudus Krievijai, eksperts neizslēdz šādu notikumu attīstību, kad musulmaņu emirāts ar vahabītu pārliecību ar iedzīvotāju skaitu līdz 70 miljoniem cilvēku un šo valstu teritorijā parādīsies regulāra 50-70 tūkstošu cilvēku armija.cilvēks. Vienlaikus Puhovs izslēdza iespējamo konfliktu starp Krieviju un Ukrainu, taču pieļāva bruņota konflikta iespējamību ar Japānu.
Ilgu laiku Japāna no Dienvidkurilu grēdas pretendē uz 4 salām: Iturup, Kunashir, Habomai un Shikotan, kas darbojas divpusējā līgumā par tirdzniecību un robežām no 1855. gada. Savukārt Krievija ievēro nostāju, ka salas Otrā pasaules kara beigās kļuva par PSRS daļu, kuras likumīgā pēctece kļuva Krievija, un Krievijas suverenitāte pār tām nav apšaubāma. Savukārt Japāna padarīja miera līguma parakstīšanu starp valstīm atkarīgu no šī teritoriālā strīda, kas nav parakstīts pat pēc 65 gadiem kopš kara beigām.
Puhovs uzsvēra, ka šodien Krievijas armija ir otrajā vietā pasaulē pēc sava militārā potenciāla, ņemot vērā kodolieročus aiz ASV, un trešajā vietā aiz ASV un Ķīnas, ja ņem vērā kodolenerģiju ieročus.
CAST speciālisti uzskata, ka līdz 2010. gada vasarai-rudenim Krievijas armija bija izgājusi pirmo reformas posmu, un tagad to gaida jauni reorganizācijas un reformu posmi. Viss sauszemes spēku brigādes struktūras veidošanās posms, pāreja uz jaunu Jūras spēku izskatu, Gaisa spēku reforma, bruņoto spēku galveno komandu lomas maiņa, kas tiks pārveidota galvenajos direktorātos, tiks pabeigta līdz 2015.
Pēc ekspertu domām, reforma, par kuru nekad netika paziņots publiski, attīstās pareizajā virzienā, jo 2008. gadā pēc konflikta Dienvidosetijā saņēma papildu impulsu. Kopumā reformai vajadzēja sākties jau 1992.-1994. Gadā, kad tika izveidoti jaunās valsts bruņotie spēki. Tomēr tad politiskajai vadībai nebija problēmas gribas, spēju un redzesloku, lai to īstenotu. Turklāt reformai tika ļauts turpināties līdz 2007. gadam, līdz šim laikam viss aprobežojās ar nebeidzamām kompromisa pārkārtošanām. Un tikai 2008. gadā, sekojot augusta militārā konflikta ar Gruziju rezultātiem, kļuva skaidrs, ka militārā reforma ir neizbēgama.
Augusta kara 5 dienās armijas vadības un kontroles sistēma parādīja pilnīgu neefektivitāti. Ģenerālštāba direktīvas vispirms devās uz Ziemeļkaukāza militārā apgabala štābu, pēc tam uz 58. armijas štābu un no turienes devās uz vienībām un formējumiem. Tajā pašā laikā izpaudās ļoti zemā Krievijas armijas manevrēšanas spēja, pārceļot karaspēku ievērojamā attālumā.
Reformas galvenais atskaites punkts bija mūsdienu Krievijas armijas pārorientācija dalībai vietējos karos, nevis pagātnes plaša mēroga karos ar vairāku pretinieku piedalīšanos. Jau tagad ir pilnīgi acīmredzams, ka Krievija pieejamo ieroču kvalitātē un daudzumā ir ievērojami zemāka par NATO bloku pat pēc visiem alianses bruņoto spēku samazinājumiem. Tajā pašā laikā Krievijas armija pārspēj līdzīgus regulārus veidojumus lielākajai daļai savu tuvāko kaimiņu.
Šī pieeja ļauj atkāpties no PSRS mobilizācijas shēmas, kas ļāva nopietnu konfliktu gadījumā pakļaut ieročus 5 miljoniem cilvēku. Stratēģijas pārskatīšana ļāva novērst nevajadzīgas saites karaspēka vadības un kontroles struktūrā: militārie apgabali, divīzijas un pulki, kā arī nākotnē bruņoto spēku filiāļu galvenās pavēlniecības. Mūsdienu armija ir veidota uz brigādes pamata.
Tomēr līdzekļu sadale Krievijas armijas reformas laikā, pēc CAST domām, nākotnē radīs vairākas nopietnas problēmas. Tātad galvenais uzsvars tiek likts uz jauna veida ieroču iegādi, nevis uz armijas komplektēšanu uz līguma pamata.
Tieši jautājumā par armijas pārbruņošanu līdz šim ir izdevies atrisināt visus izvirzītos uzdevumus. Krievijas flotei 2010. gads izrādījās viens no veiksmīgākajiem gadiem pēdējās desmitgadēs. Ir uzsākti šķietami pamesti projekti, tiek pabeigta vairāku jaunu kuģu un zemūdenes būvniecība vai otrādi, ir parakstīts līgums par Mistral desantkuģu iegādi, un lido stratēģiskā raķete Bulava. Līdz ar to palielinās arī visu citu karaspēka veidu iepirkumi. Kaut kā ekonomiskās problēmas to varētu novērst, bet nafta atkal tirgojas par 100 ASV dolāriem par barelu, kas rada cerības, ka reforma tiks īstenota pārbruņošanās jautājumā.
Tajā pašā laikā iesaukšanas samazināšana līdz gadam un noraidīšana par iesaukto aizstāšanu ar līgumkaravīriem ir negatīvs moments šajā reformas posmā. Saīsinot projekta laiku, vajadzēja armijā pieņemt darbā cilvēkus, kuri pilnībā neapmierina militāros spēkus ne tikai fiziski, bet arī morāli un ētiski, kas kopumā noved pie armijas kvalitātes pasliktināšanās. bruņoto spēku ierindas kartotēka. Puse no ikgadējā kalpošanas laika ir atkarīga no karavīra apmācības, tāpēc militāro vienību kaujas efektivitāte laika gaitā ievērojami atšķiras, sasniedzot minimumu, kad karavīrus pārceļ uz rezervi un aizstāj ar jaunu iesaukto partiju.
Tāpēc pastāvīgas kaujas gatavības vienības, kurās strādā karavīri, nav īpaši efektīvas, saka CAST eksperti. Turklāt pastāv problēma ar ļoti nopietnu karaspēka izkliedi mūsu valsts plašo teritoriju dēļ, kas negatīvi ietekmē bruņoto spēku pārvietošanas ātrumu uz konflikta vietu. Pēc ekspertu domām, vietējā konflikta gadījumā Krievijas armija saskarsies ar apmācīta personāla trūkumu, problēmu starp spēku un līdzekļu starpnozaru manevriem valsts iekšienē, kā arī aprīkošanu ar modernām ieroču sistēmām.
Kā problēmas risinājumu var ierosināt palielināt iesaukšanas dienestu līdz 2 gadiem (šajā gadījumā iesauktā kontingenta kvalitātes problēma nav atrisināta) vai vēlreiz atgriezties pie plāna nodot armija uz līguma pamata. Ruslans Puhovs uzskata, ka savulaik lēmums pārcelt iesaukto dienestu uz 1 gadu pārsvarā bija populistisks solis. Nav nejaušība, ka visefektīvākās vienības piecu dienu kara laikā ar Gruziju bija gaisa desanta spēku profesionālie līgumkaravīri, nevis karavīri. CAST analītiķi uzskata, ka būtu saprātīgāka pieeja, kad tiktu veidota Krievijas armija. pēc jaukta principa ar maksimāli iespējamo līgumkaravīru skaitu, kuru skaits tiktu izvēlēts, pamatojoties uz valsts reālajām finansiālajām iespējām.
Šī pieeja šajā posmā šķiet vispiemērotākā. Laika gaitā jauno ieroču sistēmu īpatsvars armijā tikai palielināsies; iesauktais karavīrs diez vai spēs viena gada laikā rūpīgi izpētīt un efektīvi izmantot jaunus ieročus. Ņemot vērā faktu, ka armija attālinās no "klasiskā" lielā kara jēdziena, nepieciešamība pēc lieliem daudzumiem "lielgabalu gaļas", kuras video parādās mūsdienu vervētie, patiesībā pazūd.
Tikmēr vēl nav izdevies pienācīgi īstenot projektu pat ar seržantu skolu. Bet tieši apakšvirsniekiem ir jākļūst par jaunas mobilās armijas mugurkaulu, kas spēj veiksmīgi atrisināt problēmas vietējos konfliktos. Pirmkārt, problēma slēpjas zemās līgumslēdzēju algās, kas neļauj šādu pakalpojumu padarīt prestižu. Vai nu ideoloģiski (un to nepietiks visiem), vai vienkārši cilvēki, kuri neatbilst militārajam spēkam kvalitatīvā nozīmē, kuri vienkārši nespēj sevi realizēt civilajā dzīvē, dodas kalpot saskaņā ar līgumu.
Kamēr darbuzņēmējs nesaņem pienācīgu algu, ir grūti lūgt viņam dienestu, viņš nebaidās zaudēt darbu. Mans klasesbiedrs atgriezās no armijas kā jaunākais seržants - pašgājēju lielgabalu komandieris, un es esmu pārliecināts, ka armija tādā stāvoklī, kādā tā šobrīd pastāv, nav spējīga nevienu aizsargāt, galvenokārt komplektēšanas problēmu dēļ. Mācību laikā viņš reizi nedēļā redzēja savu komandas vadītāju, un viņš bija līgumkaravīrs, par kaut ko saņēma naudu no valsts.
Šobrīd armija atrodas situācijā, kad karavīri nevēlas neko mācīties, un komandieri nevēlas neko mācīt. Tā kā pirmie tikai apkalpo savu numuru, neviens no viņiem turp nedevās ar dziesmām, viņi dievkalpojumu uztver kā sodu. Savukārt virsnieki un seržanti saprot savu attieksmi pret dienestu un saprot, ka viņiem nav pietiekami daudz laika, lai iesauktos pārvērstu par karavīriem. Tāpēc vienreiz ieguldīt naudu un apmācīt patiesi profesionālu karavīru ir labāk nekā gadu no gada “izlikties” par simtiem tūkstošu iesaukto apmācību.
